manpower
Back

Predavanje na Ekonomskom fakultetu u Beogradu „Kriterijumi za ulazne pozicije“

Na vebinaru su govorile naše kolege:

Petra Spasojević, Team Lead Junior Achievements & Executive Placement Consultant, Manpower i 
Uroš Mihajlović, People & Culture Business Partner, Manpower

Učesnici vebinara su imali priliku da saznaju koje su to najčešće tražene kompentencije poslodavaca na razgovoru za posao. Diskutovali smo o zanimanjima za koje studenti ekonomije imaju najbolje predispozicije, ali i o veštinama koje su im za to potrebne. Kolege su se osvrnule i na najčešće greške kandidata prilikom potrage za poslom, kao i na samu pripremu za intervju. Učesnici su imali priliku da čuju korisne savete i smernice o poželjnom ponašanju kandidata prilikom prvog angažovanja u korporativnoj sredini. Kolega Uroš Mihajlović je naglasio da „Mi biramo vas, ali isto tako vi birate i nas“, ističući da je u kompaniji Manpower kompatibilnost dvosmerna.

Zahvaljujemo se učesnicima na interakciji i Ekonomskom fakultetu na saradnji.

Ostale vesti

Bosqar Invest

Promene u rukovodstvu i novi savetodavni odbor za budući uspeh Workplace-a

BOSQAR INVEST najavljuje promene u rukovodstvu svoje HR vertikale, Workplace. Aleksandar Hangimana se povlači sa pozicije CEO-a kompanije Manpower…
BPO bioskop

BPO Blockbuster: Kako podići poslovanje na viši nivo outsource-om?

U četvrtak, 13. juna, u bioskopskoj sali Cineplexx u Galeriji, održan je događaj koji je privukao pažnju vodećih stručnjaka u oblasti ljudskih…
vesti

Imenovan novi generalni direktor kompanije Manpower Srbija

Kompanija Manpower Srbija imenovala je gospodina Damira Nađa za novog generalnog direktora, koji je ovu funkciju zvanično preuzeo od 15. marta 2024.…
loading-gif